Munkahelyféltő
Lenti (gyf) - Egyelőre nem kell létszámleépítéstől tartania az Eybl Hungária Kft. lenti és nagykanizsai telephelyein dolgozóknak, a felszámolást végző Vectigalis Zrt. ugyanis a meglévő keretek között működtetné tovább a két említett üzemet.
nyomtatás |
Küldés e-mailben
|
A+ | A-
A vasi telephelyeken viszont elkerülhetetlen a karcsúsítás. Mindezt a felszámolást végző Vectigalis Zrt. munkatársától, Péter Mártától tudtuk meg, aki tegnap a cég jánosházai telephelyén tartott a kialakult helyzetről tájékoztatót az ott dolgozóknak. A zalai üzemekben erre a mai napon kerül sor.
- Működtetni szeretnénk az Eybl Hungária Kft.-t - mondta Péter Márta. - Lentiben és Nagykanizsán nem tervezünk létszámleépítést, Körmenden és Jánosházán azonban várható.
Feltettük a kérdést a felszámolóbiztosnak, hogy a két zalai telephelyre vonatkozóan már korábban bejelentett harminc-harminc fős elbocsátással mi lesz.
Azt a választ kaptuk, hogy a jelenlegi állapotok szerint arra sem lesz szükség, hiszen a cég zökkenőmentesen működik, a megrendelések érdekében folyamatosan tartják a kapcsolatot a partnerekkel.
A gazdasági válság egyéb lenti cégeket is érintett, bezárt a kerti bútorokat gyártó, illetve egyéb bérmunkát vállaló Pannon Produkt Kft. Információink szerint a cég önmagát számolta fel, így a dolgozóknak felmondtak, ez 32 fővel növeli meg a Lentiben és környékén állást keresők számát. A cég volt dolgozóinak felmondási ideje február közepe felé jár le. Nehéz helyzet alakult ki a Log Zrt.-nél is, itt 35 fős létszámleépítés van kilátásban.
- Cégünk válsága nem most kezdődött, a valutakrízis miatt már 2004-ben megrendültünk - mondta Vékási János vezérigazgató. Mint mondta, a Log Zrt. nehézségét elsősorban az amerikai piacra való minőségi termelés idézte elő, ugyanis a dollár folyamatos leértékelődése, illetve a dollár-euró árfolyam előre nem tervezhető, rapszodikus változásai következtében a hosszú távra szóló megrendelések miatt jelentős bevételektől estek el.
- A dollár leértekelődése miatt a szállítás növekvő mennyisége ellenére sem emelkedett az árbevételünk - sorolta Vékási János. - A spekulációs folyamatok egy kizárólag exportra termelő cég számára az elmúlt időszakban nagyon nehéz helyzetet teremtettek. Ez okozta a mi piacvesztésünket is, 2008 elején a várt megrendeléseink elmaradtak. Ehhez társult a világszerte kiterjedt pénzügyi-gazgasági válság. A bankok is megijedtek, egyharmadával szűkítették a hitelkeretünket, ezért egyre több cég felé nem tudtuk fizetni a tartozásunkat.
A Log Zrt.-nél már ősszel látszódtak a válság jelei, ezért a cég akkor egy reorganizációs tervet készített, ami egyebek mellett létszámleépítést is magába foglal. A korábban mintegy száz főt foglalkoztató vállalat a jelenlegi állás szerint 35 dolgozójától válik meg, ám a vezérigazgató óvatosan fogalmaz, mint mondja, akár több is lehet. A csoportos elbocsátást bejelentették a munkaügyi központ felé.
- A reorganizációs tervünk a leépítés mellett számol a négynapos munkahét bevezetésével is - folytatta a Log Zrt. vezérigazgatója. - Természetesen a 80 százalékos foglalkoztatás nyolcvanszázalékos bért is jelent. Ez az ára annak, hogy a dolgozóink többségét meg tudjuk tartani. Erről még nem egyeztettünk a szakszervezettel és a dolgozókkal, ám bízom abban, hogy el tudjuk velük fogadtatni.
_k.JPG)
_k.jpg)
